病假时间是否算入工龄？
龙游县律师网
2025-04-05
病假时间算入工龄需视情况而定。依据《劳动保险条例》等规定，6个月内病休算工龄，超6个月则不算。未及时处理可能导致工龄计算错误，影响退休金等权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫病假算工龄需分情况。操作如下：1.确认病休时长，6个月内工龄连续算；2.若超6个月，需与单位沟通，明确工龄计算方式；3.如有争议，可咨询律师或申请劳动仲裁，确保权益不受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫病假算工龄问题，处理方式主要依据病休时长。病休6个月内，工龄连续算；超6个月，则需特别注意工龄计算方式，避免误算。选择处理方式时，应参考具体法规并咨询专业人士。
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